Como a liderança da Mars expandiu os esforços já existentes em diversidade, equidade e inclusão (DE&I), aproveitando com eficácia os protestos em prol da justiça racial nos Estados Unidos e ao redor do mundo.
Liderar com inteligência emocional e social é essencial para promover relacionamentos positivos, motivar equipes e alcançar resultados excepcionais. Neste artigo, vamos conversar sobre por que a inteligência emocional é tão importante para uma liderança e como você pode desenvolver a sua.
Como líder, você pode combinar coaching e mentoring para criar um ambiente de aprendizado completo. Neste artigo, vamos conversar sobre o que são essas duas ferramentas e mostrar exemplos de como você pode aplicá-las com a sua equipe.
Fazer as perguntas certas para a equipe é uma habilidade fundamental para os líderes que desejam promover um ambiente de trabalho colaborativo, engajado e inovador. Neste artigo, você encontrará as estratégias que irão lhe ajudar a aprimorar a sua habilidade de fazer perguntas.
Liderar pelo exemplo e com valores é uma forma de liderança que visa inspirar as pessoas a agirem de acordo com os princípios éticos e morais que norteiam a organização. Neste artigo, te apresentamos os benefícios e as características de um líder que lidera pelo exemplo.
Não existe um estilo de liderança perfeito ou definitivo, mas sim um estilo de liderança adequado para cada momento e cada contexto. Neste artigo, apresentamos os diferentes tipos de liderança, assim você poderá reconhecer seu estilo predominante e desenvolver sua flexibilidade e sua versatilidade.
